产品靠模仿，生产基本靠代工。

虽有十几条生产线，但设备陈旧丶产能不足，压根不值钱。

要不是还有几千家工厂店，陈延森都懒得搭理他。

没过多久，老高再次折返，暗中比划了一个『OK』的手势。

陈延森起身，随后离开了宴会厅。

宋允澄和孟云留在原地。

出了宴会厅，他和老高在会议室门前碰头，刚坐下没两分钟，杨瑞便小跑着进来，并把磨砂玻璃门顺手带上。

「陈总您好。」杨瑞的身体微微前倾，礼貌问候道。

「杨总请坐，我听老高说，尼彩的渠道网络是你一手搭起来的，看来丁总错过了一位优秀的人才。」

陈延森搬出丁磊，笑着打趣道。

「丁总也是一位好老板，可我这个人比较贪心，想赚更多的钱，所以才跳槽去了尼彩。」

杨瑞连忙解释道，对丁磊满口称赞。

至于他内心的真实想法如何，谁也猜不到。

诋毁前公司丶前老板都是职场大忌，杨瑞作为老江湖，自然拎得清。

「橙子科技缺一名线下渠道的负责人，向CFO周受志直接汇报，核心工作是扩展直营店的覆盖范围，杨总有没有兴趣？」

陈延森开门见山道。

周受志身兼多职，从入职橙子科技开始，目前只休息了十天不到。

老周太拼，陈延森也怕把对方给活活累死了，给他找个靠谱的助手，也能为其分担一部分工作。

「陈总，陆总对我很器重。」杨瑞讪笑一声，欲拒还迎道。

「陆洪波给你开多少薪水，我再加20%，而且橙子科技最低是16薪，最高24薪，此外还有10万股期权。」

陈延森轻描淡写地说道。

他上过班丶打过工，知道该怎麽招揽优秀人才。

用月薪和季度奖金保证眼前的收益，用期权确保员工未来的收益。

双管齐下！

要是搞不定，那就再加钱！

杨瑞张了张嘴，习惯性地想要讨价还价，可他转念一想，对方是森联资本的创始人，而不是橙子科技的人事总监。

贪心可以有，但不能过度。

更何况，橙子科技还有20%月薪的租房补贴，看似底薪只涨了20%，实际却是40%。

思考片刻后，他点头应道：「老板，给我半个月时间，我会尽快入职。」

「尼彩工厂店的详细地址……」陈延森的话，只说了半截。

「我明白，您给我留个地址，三天之内，我会处理妥当。」

杨瑞也是个狠人，明知道陈延森的打算，照样把陆洪波卖得一乾二净。

陈延森的想法很单纯，他不过是想和陆洪波更亲热一点，最好把橙子科技的直营店开在尼彩的工厂店隔壁。

因为尼彩的工厂店，在选址时就考虑到了人口丶市场潜力丶交通和地理位置，能帮橙子科技节省大量的市场调研时间和费用。

譬如在十几年后，每一家瑞幸咖啡隔壁，都有一家蜜雪冰城。

尽管高德地图也收集了一部分手机厂商的门店地址，但数据不全，连40%都不到，哪有杨瑞的一手数据全面。

「老高，给杨总留个收货地址。」

陈延森冲着高伟林说道。

一般来说，发邮件既快又好，但杨瑞担心陈延森翻脸无情，到时候摆他一刀，所以选了个更麻烦的方式。

陈延森爽快答应，也是在向对方表明：资料我要，人才我也要。

「谢谢老板。」杨瑞脸厚心黑，改口极快。

他原本就想跳槽去橙子科技，因此在十五分钟之前，高伟林一找他，他就主动贴了上来。

双方互留联系方式后，杨瑞心满意足地走出会议室，然后不动声色地回到了宴会厅。

「老板，这人首鼠两端，卖起老板来毫不手软。」高伟林欲言又止，忍不住提醒道。

「我知道你的意思，先用一段时间再说。」

陈延森语气淡然地回道。

卖老板而已，这类人他见多了。

只要利用得当，照样能为公司创造不菲的价值。

况且，杨瑞的渠道运营能力，的确出众。

连尼彩手机这样的电子垃圾，对方都能将其卖出每年800多万台的惊人销量。

若换成橙子手机呢？

陈延森顿感期待。

高伟林见自家老板心里有数，便不再多说。

之后两天，陈延森白天开会，晚上和马文腾丶张朝阳丶雷逸军等人组酒局，顺便把燕京的网际网路公司老板都认识了一遍。

包括途歌共享汽车的创始人。

期间，贾耀亭特意请他吃了一顿饭，并把乐视手机的第一代技术文档，亲手交到了他手里。

自从乐视电视大获成功，累计售出30多万台后，贾总对手机行业的渴望便愈发强烈。

五月最后一天的傍晚，陈延森启程返回虚城。

与此同时。

王鑫在沈南鹏的帮助下，终于找到了接盘侠！